Celelezing 2023
Celelezing 2022
‘De toekomst van Europa’ Caroline de Gruyter
Celelezing 2021
‘Zwolle: stad van de Hanze én de Moderne Devotie’ Herman Pleij
Haar kooplieden bevoeren rivieren en zeeën op zoek naar mogelijkheden voor uitbreiding van hun handel. Tegelijk ontstond midden in de toenemende rijkdom een geloofspraktijk die de gelovige ruimte gaf, maar ook het inzicht dat je als mens niets voorstelt. In deze Celelezing nam Herman Pleij ons mee naar de Gouden Eeuw van Zwolle, een stormachtige periode waarin een geestelijke revolutie samenviel met een sociale omwenteling. Een boeiende tijd, waarin traditie botste op vernieuwing, en verwarring bestond naast het behoud van zekerheden. Als geen ander wist Herman Pleij het verleden voor ons tot leven te wekken, waarbij hij eveneens lijnen met het heden legde. Hoe leidt kennis van de Zwolse middeleeuwen tot een beter begrip van het heden? Met zijn inspirerende verteltrant ging Herman Pleij in op hetgeen zó kenmerkend is voor Zwolle.
Celelezing 2019
'Een robot als vriend' | Maarten Steinbruch
Nederland geldt op tal van gebieden als een living lab, maar houden we de internationale concurrentie bij? De techniek gaat snel, maar wat met de mens: verandert die wel snel genoeg mee met de techniek? De Celelezing 2019 van Maarten Steinbruch was een tijdreis naar de wereld van morgen. Een nabije toekomst waarin de toepassing van techniek en kunstmatige intelligentie al ver in ons leven zal zijn doorgedrongen. Iedere 18 maanden verdubbelt de rekencapaciteit van microchips, en kan onze techniek meer.
Celelezing 2018
'De vrije burger en de gevaarlijke staat' | Paul Frissen
Is de overheid een bedreiging of beschermt zij ons? Dit is de centrale vraag die Paul Frissen stelde tijdens de Celelezing 2018. Zijn antwoord was zowel prikkelend als confronterend. Prikkelend omdat krantenlezers wekelijks worden geconfronteerd met problematiek rond een staat die zijn neus in de zaken van zijn onderdanen wenst te steken. Confronterend omdat wie het over de staat of de overheid heeft, zichzelf niet buiten beschouwing mag laten. De burger namelijk is in de ogen van Frissen een tamelijk verwend individu, dat van de staat verwacht dat hij alle pijn en ongemak uit het leven bant. Hoewel tragiek en dood onlosmakelijk bij het leven horen, is dat het laatste dat de overheid haar burgers zal inwrijven. Liever doet men nieuwe beloften, waardoor de burgers nog verwender worden. Wanneer echter de overheid zich omwille van de bescherming van die burgers bepaalde vrijheden veroorlooft, steekt onmiddellijk het angstbeeld van ‘Big Brother’ de kop op. Met talloze voorbeelden spoorde Frissen aan tot een herbezinning op de soms overgrote ambitie van de staat, maar ook tot een herbezinning van burgers over wat hun eigen verantwoordelijkheid is en wat aan de overheid kan worden overgelaten.
Celelezing 2017
'Voorbij de mythe van baanzekerheid en het vaste contract, op weg naar wegzekerheid' | Barbara Baarsma
Barbara Baarsma, hoogleraar marktwerking aan de Universiteit van Amsterdam en Kroonlid van de SER, hield tijdens de Celelezing 2017 een vurig pleidooi voor een verandering van onze arbeidsethiek. De moderne tijd kijkt naar het verleden, zei ze, en ziet de grote kansen van morgen over het hoofd. De bezorgdheid dat robots veel mensen werkloos zullen maken, is onterecht: er zijn beroepen en banen in aantocht die nu nog niet bestaan of in de kinderschoenen staan. Maar daar moet de samenleving wel op inspelen. Levenslang werken voor één baas is verleden tijd, net als het levenslang beoefenen van één beroep. De werkende van de toekomst zal een cursist zijn die levenslang kennis vergaart en vaardigheden opdoet om op de arbeidsmarkt aangesloten te blijven. Deze werkende beperkt zich bovendien niet tot één loopbaan, maar heeft verschillende ijzers in het vuur. Om de transformatie naar een modernere omgang met werk te stimuleren, presenteerde ze onderstaand vijfpuntenplan om de arbeidsmarkt te moderniseren:
1). Één contractvorm in (bijvoorbeeld voor de termijn van vijf jaar).
2). Een verzekering tegen kennisveroudering voor alle werkenden.
3). Draai de doorgeschoven risicoverschuiving richting werkgevers terug.
4). Geleidelijke afbouw zelfstandigenaftrek.
5). Verlaag de WIG en de marginale belastingdruk op arbeid!